「淨康集團」無理拒聘本地求職者，被禁一年內再申請輸入外勞。(資料圖片)
勞工處今日(4日)宣布，對淨康集團有限公司實施行政制裁，由上月31日起拒絕處理該公司在隨後一年內就「補充勞工優化計劃」提交的輸入勞工申請，同時中止處理其已提交的申請。
勞工處表示，該公司早前在優化計劃下進行4星期本地招聘時，無合理理由拒絕聘用合資格的本地求職者。優化計劃訂明，僱主如違反勞工或入境法例、優化計劃或標準僱傭合約的規定，勞工處會作出行政制裁，包括撤銷已獲得的輸入勞工批准，以及拒絕處理僱主隨後提交的申請。
須優先聘用本地勞工
經優化計劃申請輸入勞工的僱主，必須嚴格遵守優化計劃的規定，包括優先聘用合適的本地勞工。為保障本地勞工優先就業，勞工處已實施一系列加強措施，包括在優化計劃專題網頁新增網上投訴表格，方便本地僱員和輸入勞作出投訴。市民亦可致電2150 6363作出舉報。
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