文：黃守東
許多朋友都覺得公關工作涉獵著不同的社會層面，因而接觸的人和事比較其他行業而言為多。所以有些朋友們但凡遇上各種各樣的問題，工作上、營商上、家庭上，乃至情感上的煩惱，都喜歡找我傾訴一下。當然我很願意當大家的「樹洞」，也很願意為朋友們面對的情況提一些意見。我的價值觀及基本概念是，無風浪不是人生，我們都在風浪中成長，遇上難關的時候，有時候那種苦只有自己才會懂，才會明白。而很多困難的情況下，除了咬緊牙關去面對外，根本是別無他法的。
近日有朋友問到我關於轉換工作的問題，我的這位考慮轉工的朋友，除了著眼於自己的薪金收入及能否豐富自己的履歷與所學外，也基於一份道義，考慮著和老闆多年相處的情感。朋友訴說完他的故事後，覺得自己花了多年的時間幫助公司，可是老闆卻事事著眼於金錢和利益的考慮，教他失望。
我自己也是在創業旅途上，在營運的角度去考慮整盤生意，是每一位老闆的首要大事。可是我們也需要明白，員工的心是公司最重要的資產之一，到底有沒有心為你去做去拼搏，在關鍵小節上足以影響你的成敗。
每人頭上都有三千煩惱絲，最教人煩惱的不是可以用理性分析的事情，而是情感。情感不能用理性去規限，不能用常理去理解，只有當時人才明白才懂，所以許多的決定都無從去解釋。有些的故事，理智上的東西大家都明白都很理解，可是就是走不出那股感覺，忐忑心頭，思來想去，這亦是告訴你你的情感已經戰勝了你的理智。我們在成長的過程中，塑造出我們的價值觀，這是我們賴以處世的基準，卻也是我們情感上的包袱，不少情感上的瓶頸位，都是來自於大家各有大家的包袱與想法放不下去。
理智還是情感，決定有時候就是看那麼一點點；大家能否放下彼此的尊嚴與價值觀，去成全對方，有時候就是看那麼的一點點。