英皇25周年生日大騷舉行前不足一個月,著名音樂人王雙駿Carl叔大爆自己唔可以同歌手直接溝通,有違常理,宣布辭任演唱會音樂總監。網民聚焦主辦方做咗咩激走佢,但我認為Carl叔嘅手法同態度,更值得細味,亦值得被愛。
首先亦係最重要嘅一點,係佢冇委過於人。
遇到不可抗力因素,大部分人都只會安慰自己已盡咗力,只係其他人或外在因素唔配合,鬧人、怨人或委過於人,自己冇責任。
Carl叔示範咗,即使好多嘢控制唔到,自己總可以做選擇。例如做總監但唔可以同藝人直接溝通,呢一點佢係控制唔到,但佢可以選擇唔做,因為只要你繼續留低做,就係接受咗呢種安排,就冇得怨。王生完美示範咗咩係擔當。
點解話呢種係擔當呢?就係第二點。
你估辭職咁容易?Carl叔表明係「再三再三再三考慮過」,須知道呢個騷係涉及香港娛樂圈最有力量嘅公司之一,總監係劉偉強,美術總監係張叔平,仲涉及好多單位嘅重要演唱會,公開辭職,一定唔係容易嘅決定。唔只係個人進退問題,仲有團隊嘅得失,最重要嘅係,對之後嘅事業有冇影響呢?Carl叔寧願冒住風險,都選擇忠於自己嘅原則。
Carl叔示範咗,有嘢唔滿意要敢於出聲而且承擔後果,否則就係將個人利益高於原則,同問題嘅始作俑者對結果有着同樣程度嘅責任。
仲有一點,就係大將風範。
成個辭職帖文,冇惡言,仲話決定係「為免叨了別人的光」。娛樂事業幾乎所有情況下,都係一種團體嘅功勞,一個歌手或者演員嘅好成功,佢身邊嘅人好多時都係比個星更勤力,但絕大部分情況下,我哋會將功勞聚焦喺一兩個人身上。而更恐怖嘅係,我哋會將一件事嘅問題,只聚焦喺一兩個環節出錯,然後其他單位就推卸晒責任,唔改變做法,令件事錯落去。
Carl叔今次冇拉隊走,只係個人辭職,團隊留低,完美示範咗分手都可以唔使反枱。
將行為同原則真正掛鈎,咁型嘅男人點可能唔愛?









