去年的員工培訓課程，被指充斥性別歧視觀念。(互聯網)
全球四大會計師事務所之一的安永(Ernst & Young)，旗下擁有27萬名員工，昨日被爆出美國員工培訓課程充斥性別歧視的觀念，並長篇大論地「建議」女性如何在公司與男性工作。《赫芬頓郵報》報道，該公司一名前女員工曾參加去年6月於紐澤西州辦公室舉辦的培訓課程，被告訴女性的大腦比男人小6%至11%，並比喻「女性的大腦吸收訊息就像鬆餅吸收糖漿一樣，很難集中；而男性的大腦就像格仔餅，能將訊息收集到每一格裡，能更好的集中」。
課程又建議女員工衣著「不要露出皮膚」，因性別特徵會令男性較難集中工作；建議她們在會議時不要直接頂撞男性、聊天時不要正面對著男性，因男性會視之為威脅；並列出多項男性與女性的刻板印象。安永回應事件，指涉事培訓課程的內容於當天已是最後一次出現，此後已沒再使用。