政府新增渠道容許8種技術工種專才來港，包括護士等（資料圖片）
政府今日公布，下月30日起將在「一般就業政策」及「輸入內地人才計劃」下新增渠道，容許外來人士申請來港投身8項人力極短缺的技術工種。
政府預計2028年香港整體人力短缺將達18萬人，其中超過三分之一為熟練技術人員。政府的技術專才清單選定8項對維持香港城市運作極為重要，至少在未來5年面對嚴重人手短缺，且不能通過本地培訓及時補充所需人手的技術工種。8項技術工種分別為新型工業技術員、護士、飛機維修技術員、海事技術員（本地船隻）、資訊科技技術員、升降機/自動梯技術員、建築信息模擬協調員及電業技術員。
2030年護士短缺達8,700人
至於措施會否影響本地畢業生，政府強調是由於本地培訓人手不足以應對行業需求，才推行措施。政府舉例僅有60%電機學生在畢業後入行，亦留意到有些工種體力需求較高，但行業人員的年紀較大。引入護士方面，立法會去年通過修訂護士註冊條例，容許引入非本地培訓護士，至本月上旬共聘請了約100個來自內地、澳洲、美國等的護士。再加上本地多間院校亦有開設護士課程，但政府發言人在簡介會上，指護士人手不足仍然是不爭的事實，預計至2030年，護士短缺人數達到8,700人。除了醫療界，社會福利界的院舍對護士的需求亦十分殷切。政府強調會積極挽留人才，並以本地培訓護士為優先。
今次的計劃為期3年，設有共1萬個名額，每項技術工種的配額以3,000個為限。政府指各行各業都需要資訊科技技術員，預計這類技術專才會佔用最多配額。申請者須符合清單就指定技術工種所列明的學歷、年資、專業技能（如執業註冊或牌照）等要求，而年齡為介乎18至40歲。此外，相關專才須在申請前先獲得本地企業聘任，其薪酬待遇亦須達同類工作的市場水平。
視乎個別技術工種及申請人的資歷，首個入境簽證有效期為2年或3年。申請續簽時，相關的技術專才須在港繼續受聘於同一技術工種，可獲准延長逗留不多於3年。僱主可獲豁免市場供應測試以證明在本地招聘有困難，但一般需提供不少於2年或3年的僱傭合約，以發揮配額的最大效益。
立即更新/下載AM730手機APP 體驗升級功能
