華嫂冰室(太子)涉提供失實資料,禁申請外勞一年。(資料圖片)
勞工處今日(10日)宣布,對華嫂冰室(太子)有限公司實施行政制裁,即時中止其已提交的「補充勞工優化計劃」輸入勞工申請,並由即日起拒絕處理上述公司隨後一年在優化計劃下提交的申請。
勞工處表示,經調查後確定上述僱主在申請輸入侍應生、初級廚師及洗碗員的本地公開招聘期間,向處方提供失實資料,違反優化計劃的規定,故此被施加行政制裁。
勞工處強調,經優化計劃申請輸入勞工的僱主,必須嚴格遵守優化計劃的規定,包括優先聘用合適的本地勞工。優化計劃訂明,僱主如違反勞工或入境法例、優化計劃或標準僱傭合約的規定,勞工處會作出行政制裁。








