港航據報要求外籍機艙服務員放無薪假，不同意者恐遭解僱。(資料圖片)
繼國泰航空(293)後，香港航空亦被指要求機組人員放無薪假期。有本地媒體報道，香港航空要求數十名機艙服務員放3個月無薪假，涉及數十名的機艙服務員，他們持工作簽證來港工作，如果不同意無薪假的安排有機會被解僱。
港航據報要求外籍機艙服務員放無薪假，不同意者恐遭解僱。(資料圖片)
不同意者恐遭解僱
《香港01》報道，指多名港航員工反映遭遇公司如此安排。報道取得港航與空服員簽署的無薪假合約文件，列明由8月11日放無薪假至11月30日，期間不會獲發基本薪金，仍可享有每月5,000元的住屋津貼以及醫療保險保障。無薪假期間員工可以從事航空業以外的工作，惟須得到部門主管及人事部同意，港航亦有權單方面通知空服員提早結束無薪假。
另外，文件列明3個月無薪假不會計入試用期，意味著試用期將相應延長，員工要完成試用期才能豁免支付1萬元的培訓費用。這意味着如空服員在無薪假期間辭職，需要支付1萬元。
港航：平衡工作與生活需求
港航回應查詢表示，為回應部分機組人員希望平衡工作與生活作息的要求，公司為有意放更長假期回家探親的外籍機艙服務員提供為期約3個月的無薪假期。
