香港人才服務辦公室總監陳海勁(資料圖片)
香港人才服務辦公室總監陳海勁接受電台節目訪問時指，高才通近期申請人數已穩定，成功續簽比率更逾五成。
他指人才辦成立，除了搶人才外，留人才亦十分重要。特區政府早前推出高才通政策，吸引大量有志於香港發展的人才申請。政策實施數年後，近期申請人數較穩定，成功續簽比率逾五成，他說，面對國際人才流通水平高，五成比率已算是不錯，當然人才來港後選擇留港會有很多考慮，例如就業相關問題。他又指，去年人才辦多舉辦網上招聘活動，成功對接僱主與人才，令這方面工作做得更高效。
最受歡迎活動是廣東話班
陳海勁表示，人才與家屬來港後，對教育、住屋等問題亦高度關注。人才辦每年舉辦超過50場相關活動與講座，幫助他們適應，其中最受歡迎活動是廣東話班，最近參加者更由內地人才，擴展至海外人才。陳指，人才辦亦會舉辦義工活動、特色佳節慶祝活動，加快人才融入香港社會。
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