我在1989年大學畢業，當年發生甚麼事情大家都很了解，我記得有一次見工，那個主管便問我會不會移民？我當時心想，我只是初出茅廬，哪有資格移民？在九十年代初，移民潮的確很火熱，曾經有段時間幾乎每個月都有歡送會，公司內每一個部門的主管都走了。
當時外國媒體都以「人才枯竭」(brain drain)來形容香港，結果香港沒有被拖垮，仍然人才輩出。移民潮反而令年輕人踏上事業的快車，我很幸運是其中一個受益者。當時我幾乎每年都升職，不到7年已經成為全球最大廣告公司香港區的媒介總監，不到10年更成為全球最大媒介廣告集團的香港區負責人。
如非碰上了移民潮，任我如何努力，也無法踏上這列快車，因為比我有能力和有經驗的人，如果不是移民的話，怎會輕易讓出位置？當時的年輕人，因為沒有機會移民，反而把握了上位的機會。
現在碰上了第二波移民潮，西方國家都向香港人開綠燈，要「落地」並不困難，當然要「生根」仍是不容易的，外國政府不會輕易讓香港人成為他們的負擔，所以我相信最終不少人會回流，我們不要太天真地相信外國政客的說話。
這一波移民潮，決定留下的年輕人，會否像九十年代一樣，能踏上事業的快車？我相信會，移民潮一定會騰出一些空間，讓年輕人上位。而且上世紀九十年代，我們仍需要上一代灌輸知識和經驗，現在的年輕人，有更多資源自學，也更懂得新技術，本來就可能比他們的上司更有能力，移民潮正好為他們締造機會。
廣告人/周二、四刊登